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第6期

（总第1212期）

中共首都医科大学附属复兴医院委员会

首都医科大学附属复兴医院办公室                              2023年2月13日

复兴医院党委召开2022年度民主生活会  2月16日下午，复兴医院党委召开2022年度民主生活会，西城区委第二督导组组长高怡文同志、组员马维斌同志，区委卫生健康工委书记、区卫生健康委主任陈新同志，区委卫生健康工委第二督导组组长赵钦同志及组员王晶同志到会进行指导，会议由党委书记、院长刘云军同志主持，全体领导班子成员参加会议。

本次民主生活会聚焦全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署主题，班子成员认真对照党的二十大精神和党章党规党纪，结合自身实际，重点围绕6个方面进行对照检查，深入开展批评与自我批评，并明确努力方向和改进措施。

会前，医院党委班子高度重视，扎实做好各项准备工作，制定民主生活会会议方案，通过多种形式深入学习领会党的二十大精神，召开多层面的座谈会广泛征求意见，班子成员之间深入开展谈心谈话，认真撰写领导班子对照检查材料和个人发言提纲，为高质量开好民主生活会打下坚实基础。

会上，党委书记、院长刘云军同志通报了党史学习教育专题民主生活会整改措施落实情况和2022年度民主生活会征求意见情况；代表院党委作班子对照检查发言和个人发言；随后领导班子成员依次进行个人发言，每位班子成员发言后，其他同志本着对党、对事业、对同志、对自己高度负责的态度，相互开展批评，指出存在的问题与不足，经过批评与自我批评，达到了查摆问题、明确方向、交流思想、增进团结、促进工作的目的。

区委卫生健康工委第二督导组组长赵钦同志对民主生活会进行了点评。指出本次民主生活会氛围和效果非常好，会前准备扎实充分，会中批评严肃认真、剖析问题深刻透彻、整改措施切实可行，通过此次会议达到了思想淬炼、增进团结的目的。

区委卫生健康工委书记、区卫生健康委主任陈新同志对复兴医院2022年度民主生活会的组织及效果给予了高度肯定。他指出，民主生活会是党内政治生活的重要内容，具有很强的政治性、时代性、原则性、战斗性，要切实把开好民主生活会的过程，作为增加历史自信、增进团结统一、增强斗争精神的过程，作为深化政治教育、思想淬炼、精神洗礼的过程，真正让领导班子和每名领导干部受了教育、有所提高。他强调：一是持续深入学习宣传贯彻党的二十大精神，认真领悟党的二十大提出的新思想新论断、作出的新部署新要求，深刻理解党的二十大对全面建设社会主义现代化国家作出的战略部署，切实把思想和行动统一到党中央精神上来；二是务实高效抓好问题整改，切实压实整改责任，坚持“当下改”与“长久立”相结合，防止学归学、说归说、做归做，确保整改实效；三是持续严肃认真开展党内政治生活，经常性带头开展批评与自我批评，认真听取党员群众意见建议，努力做到基层党建与业务双提升；四是持续履职尽责担当作为，结合复兴医院工作实际，进一步发挥党委班子把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的作用，深入推动公立医院党建意见落地见效，以“时时放心不下”的责任感，努力为医院工作高质量发展、为区域医疗发展贡献力量。

刘云军同志代表医院党委班子表态发言时表示，医院党委班子将以本次民主生活会为契机，持续强化理论武装，全面贯彻落实党的二十大精神，持续加强班子自身建设；认真务实抓好整改，在行动上见实效、见真章，在狠抓落实中推动认识升华、问题解决、工作提升；带头厚植为民情怀，走好新时代党的群众路线，用心用情用力帮助群众解决急难愁盼问题；全力以赴干事创业，全面加强党的领导，坚决把履行党建“第一责任”和保障发展“第一要务”紧密结合，强根铸魂抓党建，凝心聚力谋发展，以实干担当全面推动医院高质量发展再上新台阶，为促进区域医疗卫生事业贡献复兴力量。                                            （党  办）

复兴医院党委组织召开2022年度领导班子述职暨干部选拔任用“一报告两评议”工作会  2月9日，复兴医院党委组织召开2022年度领导班子述职暨干部选拔任用“一报告两评议”工作会。医院领导班子成员、中层干部及相关部门人员共105人参加了会议，会议党委副书记王大军主持。

党委书记、院长刘云军代表党政领导班子围绕政治思想建设、工作成绩、党风廉政建设、作风建设、存在的问题和不足以及下一步工作思路等六个方面进行2022年度工作述职；随后，领导班子成员依次从德、能、勤、绩、廉五个方面，就一年来个人履职情况作了总结汇报。党委副书记王大军作《首都医科大学附属复兴医院2022年度干部选拔任用工作和新提拔干部情况报告》。

在测评环节，与会人员严肃、客观地对医院领导班子、班子成员履职情况及2022年度干部选拔任用工作、新选拔任用干部进行了民主评议。 

此次会议严格按照相关政策和要求有序开展，述职内容聚焦主责主业、分管领域和年度重点任务完成等情况，并对党委领导的院长负责制执行、干部使用管理以及全面从严治党等情况进行了汇报，达到了突出政治、考核干部、推动高质量发展目的，为复兴医院强化领导班子建设、队伍建设起到了有力地促进作用。                                            （党   办）

复兴医院召开2022年工作总结暨2023年工作部署会  2023年2月10日下午，复兴医院在医技楼四层报告厅召开2022年工作总结暨2023年工作部署会，全院中层以上干部参会，会议由行政副院长张键主持。

党办主任李申以《党建引领 廉政护航 推动医院高质量发展》为题，介绍了2022年院党委全面领导医院各项工作，在党建引领、从严治党、队伍建设、群团组织、疫情防控等方面均发挥了重要政治保障作用。

医务处副主任岳岩坤、护理部副主任徐海红分别从疫情防控、医疗质量与效率、护理服务与能力等方面回顾了在过去一年全院医护人员在保证门诊与住院患者正常诊疗的前提下，全面承担西城区疫情防控任务，一串串数字、一张张照片的背后记载了复兴人不辱使命、共克时艰、负重前行、守护生命的光辉时刻。

运营与绩效管理办公室主任张岩、财务处副主任蔡文涛分别详细解读了医院目前的基本运行数据及经济指标情况，通过与历史数据进行比较分析，三年抗疫期间医院投入了大量的人力、物力、财力成本，经济运营压力持续增大，降本增效措施需要深入挖掘。

院办副主任朱明辉介绍了医院将接诉即办工作作为一把手工程，在解决患者急难愁盼、提升医院服务内涵方面所取得的成效，切实将快速响应、主动办理、协同联动落到实处。

副院长周庚堂提出2023年度全院安全生产工作要求，通过院长与安全主管院长、安全主管院长与科室主任逐级签署安全生产责任书，全面落实医院安全生产党政同责、一岗双责责任制，形成各尽其责、齐抓共管的良好局面。

党委书记、院长刘云军作出重点工作部署，2022年是极不平凡的一年，在上级部门的领导下，医院不折不扣、圆满完成疫情防控各项工作任务，得到了上级部门的高度肯定。2023年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是“十四五”规划承上启下的攻坚之年，也是新时代新征程公立医院高质量发展的关键之年，医院必须谋新局开新篇，全方位促发展。

一是要党建引领，文化聚力，为高质量发展提供坚强政治文化保障。全力推进党建与业务的深度融合，强化支部的品牌效应，让精诚博爱的复兴文化逐渐形成生动实践，让为民办实事开花结果、落地生根。

二是要科学规划，精细管理，绩效考核助力高效运营。医院要着力提高资金使用效率，及时、有效、全面地降低经济运营风险；同时将DRG医保付费改革与医院发展同频共振，开展盈亏损益分析，强化绩效目标考核机制，提高医院运行效率和收入水平。

三是要专科发展，人才强院，着力提升医院核心竞争力。集中力量打造一批优势学科群，推进健康联合体建设，加强区域性医疗卫生深度合作；打好引进人才、培养人才、用好人才组合拳，进一步增强医院的核心竞争力和区域影响力。

四是教学相长，智慧医疗，助力医院高质量发展。以白云观6号楼科教中心楼宇改造为契机，进一步提升智能化教学水平，全面提升教师教育教学能力和水平；加快推进互联网医疗，努力打造“智慧医疗”，不断提升信息化服务能力，高效支撑科学决策。

五是基础建设，设施升级，全方位提升医院公共卫生服务能力。通过科学设计、统筹规划，推动优势资源扩容，最大限度利用好医院现有资源，实现提质增效的目的。

新的一年，全院上下将承载着推动高质量发展的重任，以创建“人民满意医院”为目标，坚定信心、振奋精神、攻坚克难、锐意进取，为把医院建设成技术精湛、管理规范、服务一流、百姓信赖的高质量智慧化医院而努力奋斗！                  （院  办）                                                 

复兴医院纪委组织召开2023年度警示教育大会暨纪检监察工作会  为进一步增强医务人员的廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。2月9日，院纪委组织召开2023年度警示教育大会暨纪检监察工作会。此次大会由纪委书记王恺主持，院领导及中层干部100余人参加会议。

首先，组织大家观看了廉政教育片《步步失守的一把手》。通过以案说法，深入剖析了医疗卫生系统最易产生的职务犯罪及预防措施。然后，纪委书记王恺传达西城区纪委十三届三次全会精神，并对2023年度纪检监察工作进行部署。

随后，党委书记、院长刘云军与副职院领导签订了《2023年度首都医科大学附属复兴医院全面从严治党责任书》；主管院领导与科主任代表签订了《2023年度首都医科大学附属复兴医院党风廉政建设责任书》。

最后，纪委书记王恺对全院中层干部提出要求：一是加强全体党员政治建设；二是坚持以严的基调强化正风肃纪，懂法守法；三是坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战；四是树立廉政意识，不负人民重托，争做干净有为干部。五是高度重视并切实履行“一岗双责”，把党风廉政建设与业务工作紧密结合，深入推进医院党风廉政建设和反腐败工作的开展，为医院健康发展保驾护航。    （纪  委）

复兴医院召开京蒙健康帮扶医务人员跟岗培训工作对接会  2月7日下午，医院组织召开京蒙健康帮扶医务人员跟岗培训工作对接会，主管院领导、医务处、护理部、相关临床医技科室主任、住院总、40名跟岗培训医务人员参会。

依据市、区两级卫健委通知安排，医院接收来自内蒙古自治区巴彦淖尔市的40名医务人员跟岗培训，培训期1个月。医务人员来自巴彦淖尔市各级医疗卫生机构，其中，医师27名、护士6名、技师7名。此次批量接收跟岗培训人数创历史新高，需求专业涉及内科、外科、医学影像、病理等10余个，前期医务处与区卫健委和跟岗培训医务人员多次沟通协调，全力做好工作对接。

会议由医务处副主任岳岩坤主持。副院长张进生代表医院欢迎各位医务人员来院工作和学习；医务处向参会同志简要介绍了医院医教研基本情况，并对在院跟岗培训期间的具体工作进行安排；护理部、行管处以及相关临床医技科室主任与参训人员一一对接，做好入科学习和在院期间的餐食保障。

目前，40名跟岗医务人员已全部入科学习，后续医务处将通过督导检查，实时跟踪跟岗培训实效。要求带教科室根据学员需求制定培训计划，严格培训并进行结业考核，确保培训成效。

（医务处）

“春天里”复兴医务社工部艺术疗愈第三季小组活动  2月第1周，复兴医院医务社工部分别联合老年综合科和康复科，开展了艺术疗愈第三季小组系列活动，受到医护、患者及家属的欢迎。医务社工和志愿者们用专业的心理+艺术治疗手段，为患者和家属送去了春天里的温暖。

复兴医院老年综合科的患者多是行动不便的高龄老人，年龄和病痛限制了他们的活动，也限制了他们与外界交流的途径。医务社工利用前期专业调研，通过和部分老人1对1的沟通并总结诉求，决定在前两季音乐治疗基础上，继续利用以音乐和绘画等艺术手段，干预老人的身心康复，并从中总结经验探索出操作性强的，有复兴特色的医务社工实务经验。2月9日“春天里”老年综合科病房音乐会的演员由离退休老人和青少年志愿者组成。演出内容经过细致斟酌和排练的民乐为主，穿插诗朗诵、快板书、绕口令、互动手指操。住院老人和家属不仅欣赏了节目，还参与互动取得了预期疗愈效果。

 2月11日在康复科，医务社工和志愿者们组织了5组康复患者和家属共10余人参与“画出春天的表情”小组活动。医务社工考虑患者的体力问题，为尽量在较短时间内达到更好疗愈效果，社工和志愿者们提前利用3天时间制作绘画半成品，在活动过程中让患者接触各种素材彩笔、颜料、彩泥、毛线等，还根据需要延伸绘画，很好避免了患者在绘画过程中的挫折感。两次活动也吸引了附近街道的多名青少年志愿者的参与，为青少年提供志愿服务平台也是复兴医务社工部的重要工作。

患者由于病情不同，接受能力区别大，医务社工认为，每位患者在活动中都能不同程度发挥想象力、动手动脑的能力，特别是在家属的陪伴中享受到住院期间难得的放松与快乐。艺术疗愈的技术和方法是复杂的，探索复兴医院特色医务社工治疗方法任重道远，爱和尊重是康复的基础。高水平专业的社工工作，是复兴医务社工最深情的告白，“春天里”愿您早日康复！愿您笑颜如初！

（医务社工部）

老年人的新服务-----艺术疗愈（二）  历经寒冬，历经病痛，后疫情时代的春天显得更加明媚温暖，更加珍贵。本着全心全意为患者服务的宗旨，综合/老年医学科继续与医院社工部合作，联合韩红基金会共同为科里的老年患者奉上了新的一期病房音乐会，进一步尝试艺术疗愈辅助临床治疗。

这次的病房音乐会恰逢假期，一群可爱的孩子们也参与了进来，他们表演了快板、绕口令、诗朗诵以及小提琴独奏等节目，孩子们的笑容有如东升的旭日照亮了病房。十余名老年患者在医护人员的保驾护航下相聚在科室阳光厅，从八十岁到一百零一岁，虽然行动不便，有的步履蹒跚、有的坐轮椅，但内心的喜悦是共同的，脸庞的微笑是一样的。他们随着音乐节拍拍手、跟唱，表演间歇互相沟通、互相鼓励……

活动结束，大家纷纷表示希望能更多的参与到这种活动中来。我们也将建立一系列艺术疗愈范畴的干预措施，以帮助老年患者更好的应对疾病带来的困扰，更好的促进临床治疗的效果。祝愿我们的老年患者都能早日康复，安享晚年！（综合/老年医学科）

报：区委办、区政府办、区委组织部、区委宣传部、区委卫生健康工委、区卫健委发：  各党支部            各科室                社区中心          

编辑：马金枝            核签：刘云军             校对：贾  琳

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