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第12期

（总第1218期）

中共首都医科大学附属复兴医院委员会

首都医科大学附属复兴医院办公室                              2023年3月27日

【“双提升” 见行动】复兴医院党委组织中心组成员理论学习   3月27日，复兴医院党委组织中心组成员学习了2023年全国两会精神。院党委书记、院长刘云军及中心组成员参加学习。会议由院党委书记、院长刘云军主持。

会上，党委副书记王大军领学了习近平在第十四届全国人民代表大会第一次会议上的重要讲话和2023年政府工作报告。

院党委书记、院长刘云军指出，今年的全国“两会”是一次凝心聚力、继往开来的盛会。习近平总书记在全国“两会”期间发表的重要讲话，高瞻远瞩、举旗定向，具有极强的政治性、思想性、战略性和指导性，为我们开展工作指明了前进方向、提供了根本遵循。全院党员干部一要把学习贯彻习近平总书记重要讲话和全国“两会”精神作为一项重要政治任务，与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神结合起来，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；二要坚持为民情怀，牢固树立和践行以人民为中心的发展思想；三要积极担当作为，推动医院建设行稳致远；四要践行“三个务必”，弘扬优良工作作风，以更加昂扬的精神风貌奋进新征程；五要以深入实施“双提升”工程为抓手，提升创造性执行能力,将学习成果转化为推动医院高质量发展的强大动力，聚焦工作重点，创新工作思路，推动医院各项工作再上新台阶。    (宣传中心)

【“双提升” 见行动】复兴医院召开第八届三次职工代表大会暨第八届工会会员代表大会第三次会议  3月24日，首都医科大学附属复兴医院召开第八届三次职工代表大会暨第八届工会会员代表大会第三次会议，来自基层的113名职工代表及28名列席代表参加了大会。大会由工会主席韩凌主持。

工会会员代表大会上，工会主席韩凌宣读《2022年工会工作总结及2023年工会工作计划》、相关负责人分别作了《2022年工会经费收支情况报告》、《工会经费2022年度经费审计报告》的报告。

职工代表大会上，与会代表认真听取了党委书记、院长刘云军同志作《首都医科大学附属复兴医院2022年工作总结和2023年工作计划》、财务处副主任蔡文涛同志作《首都医科大学附属复兴医院2022年决算及2023年预算报告》、人事处副主任吕桂林同志宣读《首都医科大学附属复兴医院关于接受第三方派遣人员福利待遇的方案》、《首都医科大学附属复兴医院卫生专业技术人员高级职务晋升工作实施方案》。

在分组讨论中，代表们站在医院建设发展的高度进行了热烈的讨论，充分发表自己的看法和建议。整个讨论过程，洋溢着民主和谐、奋发向上的气氛，各位代表充分履行职责，表现出了代表们较强的参与医院管理的意识和为我院各项工作献计献策的主人翁风貌。领导班子成员也分别参加了各讨论组，仔细听取各组的意见和建议，并就大家讨论焦点问题展开互动、探讨。经过职工代表们充分讨论，职工代表以举手表决的方式全体通过了以上内容。

最后，党委书记、院长刘云军作总结发言。2023年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是“十四五”规划承上启下的攻坚之年，他提出三点希望：一是要牢固树立责任意识，继续发挥正向引导作用。希望大家充分认识肩负的重要职责和使命，认真学习领会报告的精神实质，将本次大会的精神及时准确地传达给每位职工，使广大职工自觉参与到医院的改革发展中来，实现共享、共赢、共同发展。

二是牢固树立大局意识，继续发挥重点工作的推动作用。全面落实西城区“双提升”工程，深入了解医院发展面临的新态势，正确认识医院发展存在的新问题，使自己的思想认识赶上时代的步伐，将继承职代会制度的优良传统和与时俱进相结合，更好地推动医院重点工作。

三是要牢固树立创新意识，继续发挥参政问政、民主管理的作用。加强和提升临床技能和质量、提高学科和人才队伍建设水平、持续深化和推进绩效考核与分配制度改革、推进医疗服务新模式和加强党的建设等方面集思广益，献计献策。

会议号召：面对新形势，“金戈铁马闻征鼓，只争朝夕再扬鞭”。新的一年，让我们共同承载推动复兴医院发展的重任，以创建“人民满意医院”为目标，坚定信心、振奋精神、攻坚克难、锐意进取，为把我院建设成技术精湛、管理规范、服务一流、百姓信赖的高质量智慧化医院努力奋斗！

本次大会圆满完成了各项议程，在庄严的《国际歌》中顺利的落下帷幕。                                     （工  会）

【“双提升” 见行动】修订完善科研管理制度  推动科研工作积极健康发展  近日，复兴医院召开了本院学术委员会2023年第一次会议。会议重点就7类科研管理制度进行了修订/制定稿的研讨。医院学术委员会主任委员刘云军、副主任委员张进生及现任委员参加了会议或线上讨论。会议由副主任委员、副院长张进生主持。

 本次会议召开之前，学术委员会办公室已将准备修订/制定的7份科研管理制度文件发给各位委员进行详细审核。因涉及3项科研经费管理制度的修订，同时邀请财务科副主任蔡文涛及相关财务管理人员参与会议讨论。

科研处随时关注上级各部门的科研管理政策变化，包括国务院办公厅、教育部、科技部、财政部、首都医科大学以及各基金委管理办法的变更与新政策的出台。本次会议，学术委员会办公室就近2年相关科研管理制度的制订情况进行了简要总结，就7项科研管理制度的修订/制定进行阐述，包括《首都医科大学附属复兴医院医学科研诚信和相关行为规范管理办法（试行）》、《首都医科大学附属复兴医院人类遗传资源管理规章制度（试行）》、《首都医科大学附属复兴医院关于发表论文的相关规定（试行）》、《首都医科大学附属复兴医院科研财务助理管理办法（试行）》、《首都医科大学附属复兴医院纵向科研项目经费管理办法（修订试行）》、《首都医科大学附属复兴医院科研项目间接费用管理办法（修订试行）》、《首都医科大学附属复兴医院科研项目差旅、会议、咨询支出管理办法（修订试行）》。

 与会委员对修订/制定的相关制度条款进行认真仔细、热烈地讨论，财务科管理人员对科研经费管理制度中的相关条款也提出了宝贵意见及建议。为了进一步完善制度修订，会后学术委员会办公室进一步广泛征求各位委员的建议和意见，最终促成7项管理制度的修订/制定完成。

通过修订/制定并完善医院的科研管理制度，为进一步加强医院医学科研诚信建设，规范临床科研工作者的科研行为及科研经费使用过程，促进学术创新和发展提供了相关的制度保障。

                                         (科研处)

【“双提升”见行动】护理部组织护理管理查房  为贯彻落实北京市十四五护理事业发展规划关于加强护理管理人员培训的重要任务，为加强我院护理管理队伍建设，提升护理管理执行力，进一步提高护士长的管理能力和职业素养。3月27日，护理部组织了全院护理管理查房，近50名护士长参加，查房由护理部副主任李晶晶主持。

本次护理管理查房由我院呼吸科负责组织实施。首先，王培科护士长对内科系统护理管理工作的整体情况做了简要介绍。接下来，呼吸科护士长赵双燕围绕患者安全角度，重点从护理人员管理、护理文件书写、急救物品管理、落实护理核心制度、护理不良事件持续改进、院感防控等方面进行了详细汇报，并分享了多年的护理管理工作心得体会，得到与会人员的一致赞赏。在接下来的讨论环节，参会人员积极踊跃发言，各抒己见，对临床护理管理工作中的热点难点问题进行了深入探讨，尤其对如何做一名有温度的护理管理者展开了激烈的讨论，现场气氛活跃，学习热情高涨，大家纷纷表示此次护理管理查房贴合临床实际，对自己今后护理管理工作具有良好的指导与借鉴意义。

 最后，徐海红主任对此次护理管理查房给予充分肯定。她指出，医院高质量发展需要一支高素质的护理管理队伍，护理管理水平的高低直接决定着护理质量的好坏，现代管理是科学管理，希望护理管理者更新护理管理知识和管理理念，增强现代管理意识，学会用数据和循证来说明问题，会使用管理工具，不断提高护理管理水平，更好的引领全院护士为患者提供更加优质的护理服务。                           （护理部）

【“双提升” 见行动】国际社工日-复兴医院医务社工工作受到媒体报道  3月21日国际社工日当天，《健康报》和北京市卫健委官方公众平台“健康北京”，分别对复兴医院医务社工工作进行了报道。

3月21日是第17个国际社工日，今年的主题是“借我们共同的社会行动，尊重彼此的多样性”。“有时去治愈，常常去帮助，总是去安慰。”2021年4月26日医务社工部在复兴医院成立以来，医务社工的工作总是充满了爱和温暖，他们恰似病房中的一束暖阳，为那些急需帮助的患者们带来希望，而那一束光，照亮了患者，也照亮了自己。2022年7月，复兴医院医务社工部成功入选北京市医务社工体系建设项目，医务社工师张威成功驻岗与中级社工师王宏宇、助理社工和志愿者们以专业热忱照亮生命健康。医务社工部与护理部、康复中心、血液科、宫腔镜中心、综合老年科、肾内科、急诊科、内科二党支部、团委等，逐步开展了资源链接、情绪疏解、心理减压、住院适应、健康宣教等服务，并借助“艺术疗愈”方式以复兴特色的“双工联动”与临床组成MDT诊疗模式，为来院就医的患者和家属服务。                          （医务社工部）

【“双提升” 见行动】复兴医院康复中心召开第九届神经康复公开评定会  3月26日，首都医科大学附属复兴医院康复中心召开第九届神经康复公开评定会。会议主题为“聚焦新冠康复”。此次会议分享了重症新冠肺炎的康复治疗、ICU内呼吸康复实践和长新冠的高压氧治疗经验，同时介绍了国内外新冠康复治疗的最新进展，来自全国各医院专家及医疗工作者参与了会议。

会上，康复中心主任王泳致开场辞，介绍了国内新冠防控政策优化调整后，医疗界在重症新冠肺炎患者治疗及康复存在的问题，涵盖重症肺炎早期介入时机，治疗强度及疗程，治疗效果评估，并发症处理以及长新冠康复应对策略等。

会议第一阶段由主治大夫进行新冠感染康复病例汇报，之后由负责运动、吞咽言语、护理及高压氧治疗等相关医务人员对该病例患者的评定及康复治疗作详细汇报。

会议第二阶段由科室医务人员介绍汇报新冠肺炎患者的运动康复与治疗、以文献为指引探寻新冠康复治疗的实施、“新冠趴”俯卧位通气、ICU内呼吸康复实践，长新冠的高压氧治疗等新冠肺炎治疗方案及应对策略，会议最后，由康复中心李海东副主任医师组织讨论并总结。此次会议全程由康复中心主管技师陆敏杰主持。                        

  本次公开评定会的成功举办为新冠肺炎患者的康复治疗提供了新的治疗思路及应对策略，为新冠肺炎患者的尽快康复奠定了基础。                               （康复中心）

报：区委办、区政府办、区委组织部、区委宣传部、区委卫生健康工委、区卫健委发：  各党支部            各科室                社区中心          

编辑：马金枝            核签：刘云军             校对：贾  琳

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